班主任专栏

班主任工作计划

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    学校的发展,经营是保障。而班主任是经营的主力军,为保障学校讲学的正常进行;提高德育工作者队伍素质,我政教处根据上级领导的要求,对班主任从培养、交流、指导到考核,制定相干计划,充分发挥职能,力争使我校经营平上个新台阶。

 一.加强培训,提高班主任自身素质      随着教育形式的变,班主任的观念和工作水平的提高,已做为首要任务摆在娱乐面前,为此,娱乐首先将组织我校优秀班主任教师(囊括部分校领导),对全体班主任教师定期进行培训。其次每学期至少举办一次班主任经验交流会和每月至少一次公开的德育活动课。同时,由政教处负责收集连带资料,定期打印下发,在条件允许的情况下,娱乐还将聘请外校优秀班主任和连带专家来我校讲学。助长我校班主任整体水平的提高。        

二.发挥班会课的功能,加大教育力度      班会课是德育教育的紧要阵地,如其发挥好功能,将对学生惯的形成、素质的提高及世界观、人生观的形成都将起着紧要功能,再不提高学生的能力、发挥自我教育的功能,娱乐树立了教师主导、学生主体的班会课主导思想,由教师精心设计,让学生自己组织、自己完成,尽量让每个学生都有表现的机会,培养学生的表达能力、思考问题能力及合作意识,反映面向全体学生、面向学生的全盘的原则。

 三.加大考核力度,使班主任工作向制度化发展        再不加强班主任工作,我校成立了学校、政教处、学年三级经营网络,辐射全校的43个讲学班,,制定了十六中学学生考核细则、十六中学班主任考核细则、十六中学教师考核细则。规定了三级经营范围、方法,并督促各级经营网络严格执行各项规定,对班会、行间操、眼保健操、卫生、纪律等方面,每天都进行检查、督促,并把检查结果和奖金挂钩,在经营过程中实行天检查、周总结、月通报有效的助长学校班主任工作的向科学化、制度化方位发展。     

 四.加强教育科研,提高班主任工作水平           科技兴国;科研兴校。本年度我校将连续参加北京师范大学发展心理研究所陈会昌教授的国教育科学规划“九五”重点项目《社会经济转型期中小学生个性、品德发展和教育》课题改造实验,采取吻合我校德育工作实际的干预措施,实施尊重平等教育。并提出了“平等对待每个学生,尊重每个学生人品”的育人宗旨,并把教改的成绩(班主任教师的论文及班级的变)向全体班主任教师宣传,鼓励更多的班主任教师参与教改,投身教改事业,在教改中锻炼自己,提高工作水平。    总之,建设一只合格的班主任队伍是我校的办学紧要指导方针,娱乐将在抓经营、促讲学的道上不止开拓前进,为国、为大庆多培养有用的现代化人才而不懈努力奋斗。

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